南明区纪委区监委推动作风整肃工作取得实效

　　自干部队伍作风突出问题整肃工作7月份启动以来，南明区纪委区监委压实工作责任，聚焦主责主业，坚持以问题为导向，拉出问题清单，建立工作台账，紧盯问题督促整改，推动工作取得实效。

　　建问题线索处置台账，作风整肃全程留痕。对监督检查发现、审查调查发现、巡视巡察移交、信访受理、单位自查移送、其他渠道等发现的问题线索统一管理，对问题线索实行逐件登记、建立台账、定期汇总，实现“多头移交、归口管理”，保证问题线索不流失。

　　建信访举报台账，聚焦群众关心关注。建立干部队伍作风突出问题整肃信访举报台账，加强和改进信访举报受理办理工作，调动和维护群众参与整肃工作的积极性，进一步凸显信访举报联系群众的桥梁作用。作风整肃期间，共受理信访举报58件，已办结56件。

　　建主动交代工作台账，引导干部悔过自新。严把程序关、事实关、政策关，避免投案变投机。对来信、举报电话、网络举报等方式表达主动交代、自动投案意愿的，由信访举报受理部门将材料移送相关部门，并单独转送有关材料。通过作风整肃让干部感受到时时有监督、事事受监督，深刻意识到所犯错误无法掩饰、不能掩盖，让违纪违法者放下侥幸、丢掉幻想。

　　建建章立制台账，巩固成果夯实机制。为根除作风问题抓一抓就好转，松一松就反弹顽疾，全区各级各部门新建或修订21条规章制度，管根本、管长远，把权力关进制度的笼子，把服务纳入制度化的轨道。

　　（通讯员 许巧英）

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