南明区召开组织工作暨老干老教关工委工作会

　　4月27日，南明区召开组织工作暨老干老教关工委工作会，深入学习贯彻全国、全省、全市组织部长会议和老干、老教、关工委相关会议精神，全面回顾过去一年工作，并对下步工作进行安排部署。

　　市人大常委会副主任、区委书记黄成虹作批示；区委常委、组织部部长喻应雄参加会议并讲话。

　　黄成虹在批示中指出，组织工作是巩固党的执政基础、实现党的全面领导、完成党的全部工作的重要保证。2022年，是党的二十大和省第十三次党代会召开之年，全区组织系统要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，抢抓新国发2号文重大机遇，坚持不懈用党的创新理论武装党员干部，坚定不移打造坚强有力战斗堡垒，锻造堪当重任的干部队伍，推动人才大汇聚，推动组织工作高质量发展，为“强南明”贡献“强省会”提供坚强组织保证。老干部是推动经济社会发展的重要力量，老年教育是我国教育事业和老龄事业重要组成部分，各级党委务必充分认识做好老干老教工作的重要意义，顺应新时代新阶段老干老教工作的新形势新要求，从机制上创新、在模式上发力，探索出新的服务机制、方法和路径，全面提升老干老教工作质量水平，为南明高质量发展凝聚正能量、作出新贡献。青少年工作抓住的是当下，传承的是根脉，面向的是未来，各级关工委要充分发挥“五老”独特优势，扎实做好青少年教育、引导和服务工作，当好青少年的知情人、守护人和引路人，推动南明区关心下一代事业迈上新台阶。

　　会议强调：

　　要坚持以政治建设为统领，着力增强坚定性和自觉性，抓好党的创新理论武装，掌握意识形态工作主动权，提升信息服务决策水平，全面加强对党内法规的学习宣传执行，身体力行忠诚落实“强省会”行动。

　　要坚持以固本强基为关键，抓好工作统筹谋划，做深做实目标路径，建优配强基层队伍，推动组织保障“强省会”行动。

　　要坚持以选育管用为重点，把好干部选用“政治关”，把好干部培育“素质关”，把好干部成长“路径关”，把好干部关爱“激励关”，把好干部管理“监督关”，把好任务落实“考核关”，推动干部共谋“强省会”行动。

　　要坚持以四大工程为载体，抓重点，强化政企、政校、政社、校企互动，最大限度挖掘、开发现有人才潜能；抓机制，建立利于人才成长的选人用人格局和人才评价体系；抓精准，梳理产业实际需求，推动实现“人才链”和“产业链”精准对接；抓服务，以“一站式”“保姆式”人才服务，着力打造南明人才集聚高地，为“强省会”行动提供人力智力支撑。

　　要坚持以夯基利远为目标，在强化理论武装上下真功，在践行求真务实上树导向，在推动作风整肃上出全力，推动机关聚力“强省会”行动。

　　要坚持用心用力用情，持续关心关爱“银发人才”，创新办学形式，扩大老年教育资源供给；聚焦立德树人根本任务，促进“五老”优势作用发挥，推动老干、老教、关工委工作在“强省会”征程上再出新绩。

　　来源丨南明区融媒体中心

　　文图：全媒体记者 龙海燕

　　编辑：胡家欢

　　统筹：李华莹

　　编审：刘文强