让“千里马”竞相奔腾！贵阳贵安落实26条人才新政助力“强省会”

广邀四海精英“筑人才”，汇聚八方智慧“强省会”。自4月23日《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》发布以来，贵阳贵安各级各有关部门通过坚守服务大局的政治方向、凝聚协同联动的工作合力、提高推进政策落实的效率质量、建立常态长效的服务机制，大力实施重点产业人才和重大产业项目互动招引“123”计划，推动了人才链与产业链深度对接，让各路“千里马”在贵阳现代化征程中和“强省会”赛道上竞相奔腾，为贵阳贵安高质量发展提供有力的人才保障和智力支撑。

出台措施 加强人才队伍建设

功以才成，业由才广。经济社会发展的每一步，都离不开人才作用的发挥。

4月13日，贵阳贵安“强省会”五年行动誓师大会召开。会议要求，要以加快数字经济发展为先导，加快打造数据中心集聚区、电子信息制造业、软件和信息技术服务三个千亿级产业集群，强化数字赋能，大力发展平台经济，以大数据引领创新发展，实施好重点产业人才和重大产业项目互动招引“123”计划，勇当创新驱动引领的示范。这是未来一个时期贵阳市人才事业发展的新目标，也是对贵阳贵安加强人才队伍建设的再动员，体现了市委对“强省会”支持体系的战略考量。

同月，经全面分析、研究人才发展形势特点和人才工作任务要求，《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》出台，包括打造人才创新创业平台、优化人才服务环境等方面的26条具体举措。

落实措施 推动人才创新创业

“26条措施可谓干货满满、含金量十足。”7月9日，在贵阳国际人才城举行的新设立博士后工作站资助奖励经费兑现发放仪式上，拿到50万元资助金的贵阳顺络迅达电子有限公司人事行政部经理罗敏说，《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》对人才创新创业的支持力度很大，有助于更好地推动人才创新创业。

当天，受益于《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》中“新批准设立的博士后科研工作站给予50万元资助”这一措施的不止贵阳顺络迅达电子有限公司博士后科研工作站，还有贵阳险峰机床有限责任公司博士后科研工作站和世纪恒通科技股份有限公司博士后科研工作站，均获得50万元资助经费。

采访中，贵阳市人力资源和社会保障局副局长林开正介绍，《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》提出的26条措施干货满满、含金量十足，既是近年来人才政策的大集成，也是适应“强省会”需要的大手笔，具有“人无我有、人有我优、人优我特”的鲜明特点。

“今年上半年，在政策的吸引下，全市引进培养重点人才243名，引进高层次及急需紧缺人才787名，获批准博士后工作站3个，通过验收省级重点实验室1个，新立项省级工程技术研究中心1个，新增省级众创空间3家，建设首批市级专家工作站15个。”林开正介绍，随着《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》的落地，贵阳市统筹设立了1亿元的专项资金用于兑现人才政策，各有关部门还结合实际配套出台了29个实施细则。

凝聚合力 推动高质量发展

“贵安新区环境好、政策好，企业在这里发展得好，人才在这里安心、放心。”6月3日，福爱电子(贵州)有限公司总经理张平拿到贵安新区2020年自主创业高层次人才住房补贴时感慨，贴心的人才服务政策让贵阳贵安越来越具有投资兴业的吸引力。

福爱电子是2015年落户贵安新区的，在贵阳贵安的大力支持下，该公司从人才规模到建设规模都在不断扩大，通过人才技术创新申请专利23件，在以新技术、新工艺、新成果推动新型工业化的同时，也实现了企业自身的良好发展。

“人才竞争短期看投入，中期看政策，长期看环境和生态。”市人才办相关负责人说，目前，贵阳市已兑现各项人才新政资金1200余万元;拨付大数据重点实验室研究经费3000万元;立项支持实施科技项目47个。此外，拟投入应用研发资金4760万元资助405家企业实现高新技术突破。《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》将人才的目光吸引到了贵阳贵安，越来越多优秀人才也因此被团结凝聚到“强省会”的事业中来，成为创新发展的“探路先锋”、乡村振兴的源头活水、推动高质量发展的关键力量。

（贵阳日报融媒体记者 衣琼）

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