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黎平县大力实施“四个一线” 切实转变干部作风
发布时间: 2014-01-03 15:23:34 来源: 黔东南新闻网
摘要: 一是“一线调研”察民情。制定《关于改进工作作风密切联系群众的十一项规定》,由县级领导干部每月深入乡镇、机关、农村、企业等开展调研3次以上。

    一是“一线调研”察民情。制定《关于改进工作作风密切联系群众的十一项规定》,由县级领导干部每月深入乡镇、机关、农村、企业等开展调研3次以上,每年安排2周以上时间到帮扶联系点开展驻点调研,进一步深化县级领导信访接待日、带案下访和包案化解工作,切实解决群众各种问题。同时,认真落实重大决策“一线”问计制度,广泛征求“两代表一委员”意见建议,使各项决策更符合群众意愿。二是“一线接访”解民忧。坚持工作重心下移、接访关口前移,扎实开展领导干部“大接访”活动,并确定重点疑难信访案件由50名县级领导直接联系包保,变被动接访为主动带案下访,将“大接访”与主动下访相结合,直接深入第一线与上访群众交流沟通,及时解决群众问题。三是“一线服务”惠民生。全面落实县级领导包镇挂点、机关干部驻村蹲点等直接联系服务群众制度,由县级领导联系50个贫困村,658名机关干部联系1268户贫困户,155个机关党组织与403个村(居)党支部结成“心连心、手拉手”共建对子,主动深入一线服务群众、服务发展。四是“一线帮扶”暖民心。积极开展“驻点帮扶、蹲点调研、入点助农”主题实践活动,以“帮信心、帮思路、帮解忧,增收计划进户、致富经验进户、致富项目进户、生产技术进户、产业发展进户”的“三帮四联五进户”为载体,积极开展帮扶工作,切实解决困难群众生产生活难题。目前,累计发放帮扶款物4600余万元,受助困难群众5.9万余人。

责任编辑: 韦伟
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